viernes, 28 de diciembre de 2012

El Instituto Biocruces pone en marcha un plan para eliminar las prestaciones asistenciales ineficaces - JANO.es - ELSEVIER

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GESTIÓN SANITARIA

El Instituto Biocruces pone en marcha un plan para eliminar las prestaciones asistenciales ineficaces

JANO.es · 28 Diciembre 2012 10:45

Los resultados propiciarán la supresión de recursos que aportan poco o ningún beneficio a la salud.

El Instituto Biocruces ha presentado, en el transcurso de un seminario sobre gestión de recursos, un plan de investigación traslacional orientado a la detección de los procedimientos clínicos y asistenciales poco eficaces.

Tal y como ha señalado el doctor José Ignacio Pijoán, jefe de la Unidad de Epidemiología Clínica y Apoyo a la Investigación del Instituto, “hemos recibido la confirmación de una subvención del Departamento de Salud del Gobierno Vasco para la realización de un proyecto de investigación dentro de la línea denominada ‘Mejora de la adecuación de la práctica asistencial y clínica’ (MAPAC) con el objetivo de reducir al máximo posible las prestaciones (procedimientos diagnósticos o terapéuticos, prácticas clínicas, curas, regímenes asistenciales, etc.) que sean ineficaces, en indicaciones inadecuadas, con una relación desfavorable entre los recursos que requieren frente a los resultados en salud que produce o en los que haya alternativas superiores en términos de eficiencia”.

Los resultados propiciarán la supresión de aquellos recursos que "no aportan ningún beneficio a la salud", así como la promoción de las prestaciones que consideradas útiles.

El doctor Xavier Bonfill, que presentó las acciones MAPAC llevadas a cabo en el Hospital de la Santa Creu i Sant Pau de Barcelona, hizo hincapié en la necesidad de crear un equipo de trabajo hospitalario multidisciplinar. Según explicó, las claves del proceso se resumen en "centralización, apoyo técnico, identificación y priorización de prestaciones susceptibles de valoración a partir del conocimiento de los propios profesionales del centro, evaluaciones individualizadas y con sólida base metodológica, formulación de recomendaciones a la gerencia y establecimiento de estrategias de implementación de cambios y monitorización de los mismos".

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